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Product Manager

Kinsta est un fournisseur d'hébergement WordPress infogéré haut de gamme conçu pour tous les types d'entreprises, petites ou grandes. Nous sommes les premiers à utiliser exclusivement la plateforme Google Cloud en utilisant un système de conteneur isolé. Nous croyons qu'une disponibilité constante et une expérience utilisateur exceptionnelle sont indispensables. C'est pourquoi nous utilisons toujours les derniers logiciels et la technologie la plus avancée pour alimenter notre infrastructure.

Emplacement
Remote
Engagement
Full-time Remote

Kinsta is one of the top-managed WordPress hosting companies, with a growing club of 120,000+ businesses including startups, universities and Fortune 500 firms. We're motivated by excellent quality, and proud to have received a 97% satisfaction rating from our customers.

That's because, to us, each day is a chance to grow. As a team, we continuously inspire each other to learn new and better ways to make an impact. We own our jobs proudly - our leaders don't hold our hands, but they're in our corner whenever we ask for help - and our environment is flexible and remote-first.

The Product Manager guides Kinsta’s WordPress hosting features from concept to launch, defining and maintaining the product roadmap, monitoring key metrics, and collaborating with various teams. This role works closely with Technology and cross-functional stakeholders to align on priorities, define high-quality solutions, and support smooth releases. This needs clear communication and proactive risk management.

What You'll Do:

  • Own and maintain the product roadmap for Kinsta’s WordPress hosting offering, keep it aligned with the company’s direction and priorities, and focus on achieving the necessary business outcomes
  • Drive decisions on what to work on next by balancing input from Technology teams, other departments, and customer needs
  • Define problems, scope, and trade-offs clearly so teams can focus on building the right things
  • Work closely with Engineering, Development, and Product Design to support delivery of the defined solutions
  • Keep stakeholders informed by clearly explaining priorities, progress, risks, and decisions
  • Define, implement, track and report product metrics to understand impact and guide future decisions

What You'll Bring to the role:

  • Experience shaping, prioritizing, and maintaining a product roadmap
  • Minimum 2 years of experience in a relevant role (Product Manager or Project Manager)
  • Experience working in a SaaS or technology-driven environment with cross-functional teams
  • Experience working with product metrics and analytics tools (e.g. Mixpanel)
  • Excellent English speaking and communication skills
  • Highly organized with strong prioritization and time-management skills
  • Fast learner to understand new problem spaces, complex systems, and user needs

Bonus points if you have:

  • Experience owning a product or product area with a high level of autonomy
  • Experience creating reports and dashboards to communicate product performance
  • Experience working with WordPress (WP) and enthusiasm for the WordPress ecosystem
  • Hands-on experience using Jira for product or project management and Confluence for documentation

Our Benefits:

  • Annual remote expense budget.
  • Flexible PTO.
  • Paid parental leave.
  • Annual professional development budget: available after one year with Kinsta.
  • Sabbatical: available after three years with Kinsta (and every three years thereafter).
  • Location-specific healthcare benefits (including vision and dental) for employees hired in the USA, UK, and Hungary.
  • Pension plan for employees hired in the UK, and 401k contributions for employees hired in the USA

If you meet the core requirements for this role but don’t match every item listed, we encourage you to apply!

Kinsta is proud to be an equal opportunity employer. We will not discriminate and we will take actions to ensure against discrimination in employment, recruitment, advertisements for employment, compensation, termination, promotions, and other conditions of employment against any employee or job applicant on the basis of race, color, gender, national origin, citizenship, age, religion, creed, disability, marital status, veteran’s status, sexual orientation, gender identity, gender expression, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate.

By applying to one of our positions, you agree to the processing of the submitted personal data in accordance with Kinsta's Privacy Policy, including the transfer of your data to the United States.

#LI-Remote, #IHSRemote

L'équipe motivée de Kinsta est dispersée à travers le monde

La possibilité de travailler depuis n'importe où stimule la motivation et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, permettant aux membres de l'équipe d'adapter leur environnement pour une productivité et une satisfaction maximales. Le fait d'être une entreprise à distance nous permet également de puiser dans un vivier de talents internationaux, ce qui garantit que notre quête de services d'hébergement de qualité supérieure est propulsée uniquement par les contributions des individus les plus exceptionnels.

La vie chez Kinsta

Kinsta est un endroit amusant et accueillant où les membres de notre équipe se connectent les uns aux autres autour des choses qu'ils aiment : les voyages, l'apprentissage de nouvelles langues, la lecture, la famille, les animaux domestiques, et plus encore. Kinsta est également un endroit où un travail de qualité est effectué.

Nous nous attendons à ce que tout le monde soit honnête et franc avec ses idées et ses contributions. Au jour le jour, nous nous mettons au défi de relever constamment la barre, d'encourager la pensée non conventionnelle pour réaliser des percées novatrices et nous sommes passionnément engagés à dépasser nos objectifs.

Nous recherchons des personnes capables de prendre l'initiative et d'apporter des idées n'importe où dans l'entreprise. Nous favorisons l'apprentissage continu dans un environnement de travail flexible.

Ce que nous offrons

  • Environnement de travail à distance
  • Budget de dépense à distance
  • Salaire de base compétitif
  • Congés payés
  • Des congés flexibles pour que vous puissiez vous reposer et vous ressourcer
  • Un budget de formation pour vous soutenir dans votre développement de carrière

Comment nous examinons et sélectionnons les nouveaux arrivants

  1. Vous postulez pour l'un de nos postes ouverts

  2. Nous pouvons vous demander de remplir une courte évaluation (une vidéo ou un test)

  3. Nous vous invitons à un premier appel RH, afin que nous puissions faire connaissance

  4. Nous vous invitons à une ou deux séries d'entretiens plus approfondis et plus techniques avec le responsable du recrutement et l'équipe

  5. Si vous avez passé avec succès tous les cycles d'entretiens, vous recevrez une offre de notre part

  6. Une fois que vous aurez accepté notre offre, vous devrez vous soumettre à une vérification de vos antécédents

  7. Bienvenue à bord !

Autres offres d'emploi ouvertes